華興新聞
【2019 我在西部】我扎根蒙西的第四年
時間:2020-01-12  來源:華興公司  編輯:蘇旻  瀏覽量:
  

圖為高興檢查液壓支架


   我叫高興,20155月從張集礦來到西部參加建設,4年多的時間里,我見證了礦井從聯合試運轉到安全高效生產;見證了內部市場化建設在礦井落地生根、開花結果;見證了青年人才在企業搭建的舞臺上盡情施展才華。2019年各項工作已圓滿收官,“虎狼之師”品牌黨支部建設縱向推進,我也榮獲了集團公司視企如家模范、標兵和西部公司視企如家模范、先進生產(工作)者榮譽稱號。回望去年,和家人們分享喜悅的瞬間、與同事們一起鉆研難題的日日夜夜,還都歷歷在目。


圖為高興帶領職工研究井下移動變壓器。


2019年是蒙西煤電基地建設發展十周年,企業從小到大,逐漸在西部扎下了根,形成了“三礦、四廠、二公司”的企業格局。這些榮耀的成績,離不開企業領導的正確決策部署;離不開管理人員以礦為家,舍小家,為企業發展認真執行落實;離不開廣大西部建設者披星戴月奮戰在一線。作為唐家會礦的一名基層區隊的負責人,我深感榮耀、自豪。


2019年,是區隊安全管理強化之年。這一年,我繼續發揚“黑臉包公”的精神,全年共計查處“三違”人數近240人次,幫助區隊順利實現了“四個零”的安全目標。我認為,參加安全活動、培訓是最直接、最醒目的教育方式,為此,我積極響應集團公司、西部公司及礦各項安全生產活動,宣傳鼓勵職工踴躍參與其中,并結合區隊實際情況開展各項安全教育、培訓活動,利用班前會等時間對廣大職工進行視頻觀看、文件學習等多種方式的安全知識培訓,強化職工的安全意識、安全知識和自我防護能力。


圖為高興查閱相關技術書籍。


為了保證井下作業過程安全平穩,我為每班每人設定45元的安全效益獎,并且規定被礦及區隊報B類“三違”者取消當班安全效益獎。同時,還設定了安全生產工資,每個安全生產月均對班組長進行獎勵,當月若出現工傷事故則取消安全生產工資,并將工作人員返崗后前兩月安全效益獎分別降為15/班和30/班,督促職工上標準崗、干標準活,遠離“三違”,確保安全生產。


2019年,是區隊經營管理提升之年。這一年,我在順利完成61303工作面的回采、收作及61207工作面的初采初放工作的同時,積極承包外修項目,充分發揮職工主動性。始終向職工灌輸“雙效”優先理念,鼓勵職工降本增效、提質增效。在膠輪車管理、電費管控、材料費管控上下足功夫,各項指標較2018年都有較為明顯降低。


我嚴格按照標桿區隊建設要求,完善各類市場制度,職工實現多勞多得,合理分配工資,完成了西部公司標桿區隊創建目標,順利通過標桿區隊創建達標驗收。我積極鼓勵職工開展修舊利廢、降本增效工作,倡導職工要向內部市場要效益,激勵職工不等不靠,主動作為,堅持省下的就是賺下的。20191-11月工區在礦設備維修市場修復設備累計創收254.91萬元,節省外委費用646.82萬元。維修的設備涉及液壓支架、饋電開關、移動變電站、交流變頻器、精密過濾器、軟化水裝置等。1-11月份工區修舊利廢市場共計修復物資原值284.64萬元,共計創收37.28萬元。修復的物資主要有磨損的破碎機錘頭、氣動扳手、支架連接板、導向滑靴、手動先導閥、氣稿等物件。


圖為高興和技術員在創新工作室、技能大師工作室研究課題。


2019年,是區隊創新創效深化之年。創新是企業發展的原動力,我主動利用創新工作室,因地制宜,大力開展技術創新,2019以來我和同事們共同完成了《皮帶機尾懸空段可調、防崩矸一體化裝置創新》《綜放工作面切眼頂板水壓欲裂初采礦壓規律研究》《工作面運輸機過負荷語音預警裝置》等11項創新研究。并且《一種防灑煤的新型皮帶運輸裝置》和《一種井下沉淀池清淤轉運裝置》2項專利已獲得國家專利局受理。


   2020年,是西部公司“效益提升年”,我將堅定不移保安全、抓生產、控成本、增效益,努力實現上級下達的各項任務目標,為建設好我們的西部家而不懈奮斗。
pk10如何将100玩到一万 金控配资 股票涨跌指数怎么看 甘肃11选5 达慧投资配资 美国职业棒球比分一般比赛能多少分 股票融资融券怎么回事 华体网即时赔率 qq分分彩 长盈宝配资 甘肃11选5 pk10牛牛 卓信宝配资 浙江快乐彩 股票配资排名·选杨方配资专业 竞彩指数即时指数 七乐彩